Главная Kонтакты

Пройди тест Подарочные сертификаты

Личностный рост руководителя: развитие эмоционального интеллекта

 

 

Тренинг личностного роста

 

 

Продолжительность  тренинга 8 ак. час

 

 

Исследования доказали, что наш эмоциональный интеллект (EQ) более надежен в прогнозирования успеха, чем наши коэффициент умственного интеллекта (IQ).

Высоко развитая способность интеллектуально управлять эмоциями (как своими, так и других людей) - это  конкурентное преимущество в мире, переполненном шаблонами и стереотипами. Особенно в ситуациях кризиса, риска и неопределенности.

 

 

Целевая аудитория:

 

Руководители компаний и Start Up-проектов, менеджеры проектов,   руководители подразделений и служб  ( особенно отделов продаж, персонала  и  по работе с клиентами), а также все специалисты, заинтересованные  в личностном росте.

 

В программе :

 

          Вы познакомитесь с современными техниками и инструментами развития эмоционального интеллекта для эффективности и результативности Вашей деятельности  и узнаете:  

  • Как    эмоциональный климат  в коллективе влияет на объем и качество продаж;
  • Как эмоциональный интеллект влияет  на профессионально-личностное развитие;
  • Как с помощью развития эмоционального интеллекта повысить эффективность коммуникаций с клиентами и межличностных отношений в коллективе;
  • Как управлять эмоциями, предотвращать и  разрешать межличностные конфликты в коллективе , преодолевать раздражение , бороться с апатией сотрудников.
  • Как повысить стрессоустойчивость и мотивацию сотрудников.


Перед началом тренинга все слушатели  пройдут тест на определение собственного  уровня эмоционального интеллекта по Х. Гарднеру .

 В ходе тренинга участники будут создавать свой план эмоционального развития, в котором найдет отражение то, что у них хорошо получается в плане управления эмоциями и какие личностные изменения им необходимы для достижения запланированных результатов.

 

Эмоциональный интеллект - это навык, и, как и любой другой навык, его можно развить только через практику, поэтому соотношение теории и практики в тренинге составить 30 / 70 с упором на отработку навыков.

        

 

При записи on line на обучение Вы становитесь участником розыгрыша "Приз месяца"

 

................